La Communication Non Violente

Diplômée en Ressources Humaines, Pauline Ravenne a pratiqué ce métier d’accompagnement de l’humain au sein de différentes entreprises pendant 7 ans.

Aujourd’hui, elle accompagne les personnes et les entreprises vers l’équilibre grâce à son parcours, sa personnalité et son expérience.

Passionnée par le développement personnel, elle croît en l’équilibre en chaque chose et en une communication bienveillante amenant au dialogue.

Pauline Ravenne

La communication non violente (CNV) est un processus de communication élaboré par Marshall B. Rosenberg, psychologue américain.
Ce processus nous invite à observer, clarifier et exprimer, de façon bienveillante et empathique, nos besoins et demandes, dans le respect de ceux des autres.

Bienfaits:

  • Un dialogue empathique et constructif
  • Une meilleure gestion des émotions
  • Une meilleure gestion des conflits
  • Des collaborateurs qui se sentent écoutés

Comment ?

  • Accompagnement individuel : bases de la CNV et cas pratiques sur l’exemple de situations rencontrés par les managers et dirigeants.
  • Formation collective des bases de la Communication Non Violente. 
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